前言

????????敏捷開發(fā)方法是一種以人為核心、迭代、循序漸進(jìn)的軟件開發(fā)方法。它強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作、客戶需求和適應(yīng)變化，旨在通過快速迭代和反饋來快速交付高質(zhì)量的軟件產(chǎn)品。

????????敏捷開發(fā)方法的優(yōu)勢(shì)在于能夠快速響應(yīng)變化、提高開發(fā)效率和質(zhì)量、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通，并降低項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)。

極限編程（Extreme Programming，簡(jiǎn)稱XP）

????????由Kent Beck在1996年提出。適用于小團(tuán)隊(duì)開發(fā)，并且特別適用于需求經(jīng)常發(fā)生變化的項(xiàng)目。

極限編程的特點(diǎn)包括：

1. 以實(shí)踐為基礎(chǔ)的軟件工程過程和思想，使用快速的反饋和大量而迅速的交流，通過及時(shí)和大量的測(cè)試來最大限度地保證和滿足用戶的需求。
2. 強(qiáng)調(diào)用戶滿意，開發(fā)人員可以快速反應(yīng)需求的變化。
3. 認(rèn)為代碼質(zhì)量的重要程度超出其他所有的內(nèi)容。
4. 強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作，除了開發(fā)人員，還特別將用戶置于開發(fā)團(tuán)隊(duì)之內(nèi)，兩者的關(guān)系不是對(duì)立的，而是相互協(xié)作的，具有共同的目標(biāo)，即提交正確的軟件。

????????請(qǐng)注意，極限編程并不適用于大型項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，一般在2到10人之間使用效果較好。同時(shí)，它要求項(xiàng)目組的組成人員不僅包括開發(fā)人員，還包括經(jīng)理和客戶，所有人員肩并肩地戰(zhàn)斗在一起。

????????極限編程是一種高效、靈活且適應(yīng)性強(qiáng)的軟件開發(fā)方法，可以幫助團(tuán)隊(duì)快速響應(yīng)需求變化，提高軟件質(zhì)量，降低項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)。

水晶系列方法

????????水晶系列方法，也被稱為水晶方法論（Crystal Methodology），是一種敏捷軟件開發(fā)方法學(xué)。它由Alistair Cockburn創(chuàng)建。旨在通過為團(tuán)隊(duì)提供靈活且適應(yīng)性強(qiáng)的框架來解決軟件開發(fā)過程中的挑戰(zhàn)。

????????水晶方法論強(qiáng)調(diào)優(yōu)先考慮人員、交互和最小流程，注重簡(jiǎn)單性、增量交付和強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)協(xié)作。它適合小型團(tuán)隊(duì)和動(dòng)態(tài)項(xiàng)目，有助于促進(jìn)靈活性、溝通和適應(yīng)性。

????????水晶方法論具有七大體系特征，包括經(jīng)常交付、反思改進(jìn)、滲透式交流等。它強(qiáng)調(diào)以人為本，認(rèn)識(shí)到有效的協(xié)作、溝通和團(tuán)隊(duì)動(dòng)力對(duì)于項(xiàng)目成功至關(guān)重要。

? ? ? ? 水晶系列方法與 XP 方法一樣，都有以人為中心的理念，但在實(shí)踐上有所不同，水晶系列方法考慮到人們一般很難嚴(yán)格遵循一個(gè)紀(jì)律約束很強(qiáng)的過程，因此，與 XP 方法的高度紀(jì)律性不同，水晶系列方法探索了用最少紀(jì)律約束也能成功的方法，也就是說，雖然水晶系列方法不如?XP 方法那樣高的產(chǎn)出效率，但會(huì)有更多的人愿意去遵循它。

開放式源碼

????????開放式源碼，也稱為開放源代碼或源代碼公開，是一種軟件發(fā)布模式。在這種模式下，軟件的源代碼是公開的，任何人都可以查看、復(fù)制、修改和再發(fā)布。這種模式促進(jìn)了軟件開發(fā)的透明性和合作性，有助于降低開發(fā)成本，提高軟件的可維護(hù)性和可擴(kuò)展性。

????????開放源代碼軟件源于自由軟件開源運(yùn)動(dòng)，旨在通過共享源代碼來促進(jìn)軟件的創(chuàng)新和發(fā)展。由于源代碼的公開性，用戶可以更好地理解和信任軟件，同時(shí)也能夠自己維護(hù)或找別人改進(jìn)軟件以滿足自己的需求。

? ? ? ? 開放式源碼項(xiàng)目有一個(gè)特別之處，就是程序開發(fā)人員在地域上分布很廣，這使它和其他的敏捷方法不同，因?yàn)橐话愕拿艚莘椒ǘ紡?qiáng)調(diào)開發(fā)人員在同一地點(diǎn)工作。

并列爭(zhēng)球開發(fā)方法（SCRUM）

????????Scrum是一種迭代式增量軟件開發(fā)過程，它包括了一系列實(shí)踐和預(yù)定義角色的過程骨架，旨在幫助團(tuán)隊(duì)高效地開發(fā)和交付高質(zhì)量的軟件產(chǎn)品。

????????Scrum的主要角色包括同項(xiàng)目經(jīng)理類似的Scrum主管（或稱為Scrum Master），負(fù)責(zé)維護(hù)過程和任務(wù)，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)間的協(xié)作和溝通。產(chǎn)品負(fù)責(zé)人代表利益所有者，負(fù)責(zé)確定產(chǎn)品的功能和優(yōu)先級(jí)；開發(fā)團(tuán)隊(duì)則包括所有開發(fā)人員，負(fù)責(zé)具體的產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)。

????????Scrum的開發(fā)過程是通過一系列的迭代周期（Sprint）來完成的。在每個(gè)Sprint周期中，團(tuán)隊(duì)會(huì)根據(jù)產(chǎn)品負(fù)責(zé)人的優(yōu)先級(jí)要求，選擇優(yōu)先級(jí)高的功能進(jìn)行開發(fā)，并在周期結(jié)束時(shí)交付可工作的軟件增量。這種方式使得團(tuán)隊(duì)能夠快速響應(yīng)變化，并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整開發(fā)計(jì)劃。

????????Scrum強(qiáng)調(diào)四個(gè)核心價(jià)值觀：個(gè)體與交互勝過過程與工具、可以工作的軟件勝過面面俱到的文檔、客戶協(xié)作勝過合同談判、響應(yīng)變化勝過遵循計(jì)劃。這些價(jià)值觀體現(xiàn)了敏捷開發(fā)的核心理念，即快速響應(yīng)變化、注重實(shí)際交付價(jià)值、強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通。

功用驅(qū)動(dòng)開發(fā)方法（Feature Driven Development，FDD）

????????由Jeff De Luca和面向?qū)ο蠓椒ù髱烶eter Coad提出來的一種敏捷軟件開發(fā)方法。它主要針對(duì)中小型軟件開發(fā)項(xiàng)目，致力于用最短的迭代周期實(shí)現(xiàn)最多的可見可用的功能模塊數(shù)。在FDD中，一個(gè)迭代周期通常是兩周。

????????采用短迭代期、目標(biāo)驅(qū)動(dòng)的開發(fā)過程。它首先對(duì)整個(gè)項(xiàng)目建立起一個(gè)整體的模型，然后通過兩周一次的“設(shè)計(jì)功能”——實(shí)現(xiàn)功能的迭代完成項(xiàng)目開發(fā)。由于采用了短周期的迭代和最小化的功能劃分法，FDD可以對(duì)項(xiàng)目的開發(fā)進(jìn)程進(jìn)行精確及時(shí)地監(jiān)控。

????????這種開發(fā)方法認(rèn)為，只有良好定義的并且簡(jiǎn)單的過程才能被很好地執(zhí)行。因此，FDD注重過程的簡(jiǎn)單性和清晰度。

? ? ? ? 在 FDD 中，編程開發(fā)人員被分為兩類：首席程序員和“類”程序員，首席程序員是最富有經(jīng)驗(yàn)的開發(fā)人員，他們是項(xiàng)目的協(xié)調(diào)者，設(shè)計(jì)者和指導(dǎo)者，而“類”程序員主要做源碼編寫